Нужно ли учить своих сотрудников плавать и выплывать из океана стресса и чья это задача? На мой взгляд, это задача хорошего инструктора, которым на предприятии является НR-специалист. У него есть профессиональные навыки, как это делать и как помочь утопающему спасти себя. Или группа подготовленных специалистов, среди которых есть психолог.  

Каким будет мир в 2020-2024 годах, сегодня ответить достаточно сложно, никто не имеет точного и четкого ответа. Мы живем в период трансформации глобализационных процессов, стремительных изменений, новых технологий, в период перехода к новому построению мира. Каким будет этот мир? Какие специалисты будут востребованы, а какие специальности вообще исчезнут? Попробуем обозначить основные тренды будущего, которое сегодня кажется таким далеким и неизведанным.

Согласитесь, привычка откладывать на завтра или на следующую неделю, месяц – одна из самых вредных, она неизменно мешает нам двигаться вперед и достигать новых высот.

На первый взгляд нет смысла учить сотрудника английскому языку за счет компании. Это его проблемы, пусть учит сам. И если должность требует знания английского языка, то и брать на нее изначально нужно того, кто свободно им владеет.

Есть две основные причины, почему большинство людей, хотя бы раз в жизни пробовали изучать английский язык на курсах – это осведомленность и мотивация.

«Книжный» английский значительно отличается от разговорного языка. Ваши друзья, родственники, коллеги и вы сами не говорите на своем родном языке как дикторы телевидения, и даже они не разговаривают «по учебнику».

В нашей стране формально существует мода на изучение иностранных языков. Но почему же тогда так мало людей, владеющих иностранными языками?

В современном конкурентном мире практические знания и навыки играют решающую роль в построении успешной карьеры. Ведь чаще всего работодатель выбирает того, кто, по его мнению, может принести компании больше пользы. И не в далеком будущем, а уже сегодня. Поэтому подход «когда понадобится, тогда и научусь» может просто завести вас в тупик и стать реальным препятствием на пути к успешной карьере.

Вспомните курсы и уроки английского или другого иностранного языка, которые вы посещали в школе, в институте. Мало кто по-настоящему освоил язык после таких занятий, даже тот, кто учился на «отлично».

Вы замечали, что некоторые люди, несмотря на доступность русской версии, используют английский интерфейс в своем мобильном телефоне? Также многие используют английские версии программного обеспечения на персональном компьютере.