Бізнес
Фінанси та банки
Крупные банки продолжают сокращения персонала
Российский банк ВТБ планирует сократить 800 человек в ближайшее время. В ближайшее время банк ВТБ (Россия) планирует сократить 800 человек, пишет РБК daily. Этот вопрос 1 декабря обсуждали на очередном заседании консультационного совета миноритариев банка. Сокращения пройдут в рамках оптимизации расходов на персонал, численность которого в скором времени должна уменьшиться на 10-15%. Председатель консультационного совета ВТБ Владимир Тарачев рассказал РБК daily, что, «по словам г-на Костина, банк ВТБ планирует сокращение издержек». «В частности, в ближайшее время предполагается сократить центральный аппарат банка ВТБ на 800 человек», - заявил В.Тарачев, предположив, что сокращение пройдет до конца текущего года. В пресс-службе банка ВТБ подтвердили эту информацию, уточнив, что озвученные цифры не совсем точные. «С ноября 2008 г. банк проводит оптимизацию расходов на персонал, в рамках которой был введен мораторий на увеличение его численности. Кроме того, были сокращения вакантных должностей в банке. Сейчас идет завершающая стадия оптимизации в Москве и регионах, в результате которой снижение штата банка составит 10-15% от штатной численности», - отметили в пресс-службе ВТБ, подчеркнув, что пока сокращений работающего персонала в банке не было. О том, что сокращения будут, ранее говорил только финдиректор ВТБ Николай Цехомский. «У ВТБ есть стратегия сокращения расходов, оптимизация численности персонала в основном в ВТБ 24», - говорил он на собрании акционеров. По его словам, имелись в виду тысячи людей, которые либо будут переведены на другую работу, либо сокращены. В банке ждут, что в рамках общей оптимизации издержек руководству удастся сэкономить до 15% объема расходов на работу офиса. Основной конкурент ВТБ — Сбербанк также заявлял о том, что планирует в течение пяти лет, к 2014 г., сократить персонал на 20-25% (тогда в банке останется 200-220 тыс. человек). А бизнес-план на этот год предусматривает оптимизацию численности персонала на 10%.