Украинские компании внедряют гибкий график работы - исследование

Сокращение количества дней, которые сотрудники проводят в офисе приносит пользу как работодателям, так и сотрудникам.

Согласно результатам опроса компании Regus, более половины работников в Украине (56%) освобождены от необходимости постоянно присутствовать в офисе. Эти сотрудники имеют право половину рабочей недели работать вне основного офиса их компании, что помогает им снизить время, которое они тратят на дорогу, и помогает им найти рабочее место недалеко от дома.

Как отмечают в Regus, внедрение гибких условий работы приводит к тому, что 50% сотрудников работают более усердно и приносят больше пользы своей компании.

«Несмотря на то, что количество работников, которые имеют свободу выбора в отношении своего рабочего места увеличилось, необходимо работать над тем, чтобы все работники получали выгоду от гибких условий работы. Не следует забывать, что выгоду от сокращения времени, которое сотрудники тратят на транспорт, получают как они, так и работодатели», - отметил представитель компании Regus.